课程亮点
  1、系统学习提升，小班教学模式，实力师资阵容
  适用对象
  1、需要提升情商者

  认知情商与领导力的关系，高情商对领袖特质的影响认识团队氛围、情商与领导力之间的关系与影响探讨情绪的根源与意义，认识心智模式对情绪的影响。

  讲：焦虑时代下的领导力新思维
  二、领导力影响团队氛围
  三、情商影响领导力
  四、领导力天性对团队氛围的影响
  第二讲：自我成长篇——领导者的自我情绪觉察与转化
  二、左右情绪的心智模式构建
  三、情绪自我管理的策略
  第三讲：影响他人篇
  二、处理与他人的情绪冲突
  三、如何面对挑衅者
  第四讲：引领组织篇——团队绩效持续向上的过程？
  二、团队价值观整合