• 开设专业齐全,拥有中餐、西餐等方向的长短期专业
  • 系统学习八大菜系、膳食营养、酒店经营等综合技能,全真实操贯穿
  • 培养精通创业、技能提升的技术人才,提供创业帮扶服务

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深圳欧派店长西点培训班全解析:从技能夯实到职业进阶的系统培养方案

深圳欧派店长西点培训班全解析:从技能夯实到职业进阶的系统培养方案

授课机构: 深圳新东方烹饪学校

上课地点: 校区地址

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深圳欧派店长西点培训班全解析:从技能夯实到职业进阶的系统培养方案课程详情

深圳欧派店长西点培训班:打造复合型西点人才的成长阶梯

为什么选择欧派店长西点培训班?行业背景与培养定位

随着烘焙行业消费升级,市场对西点人才的需求已从单一技能型向"技术+管理"复合型转变。数据显示,2023年全国烘焙门店数量突破45万家,其中具备产品创新能力与基础管理素养的店长级人才缺口超30%。深圳欧派店长西点培训班正是基于这一行业趋势设立,以"技能夯实+管理赋能"为双核心,致力于培养既能独立完成裱花、烘焙等全流程操作,又能胜任饼房管理、产品研发的实战型人才。

区别于传统技能培训班,该课程特别强化"店长"能力培养——除了掌握裱花、蛋糕等基础制作技术,学员还将系统学习门店运营中的产品规划、成本控制、顾客服务等实用技巧。这一设计让学员毕业后不仅能快速上手岗位,更具备从"技术能手"向"管理骨干"进阶的潜力。

五大核心实训模块:覆盖西点全品类制作

模块一:裱花制作——视觉与味觉的双重艺术

裱花是西点呈现的"门面担当",直接影响顾客的印象。课程从基础功开始,系统讲解贝壳花边、毛毛虫花边等7类常用裱花手法,重点突破康乃馨、玫瑰花等12种常见花卉的立体塑造技巧。特别设置"抹胚专项训练",通过直胚、圆胚等5种基础胚型练习,确保学员掌握0.5mm误差内的平滑抹面技术。

进阶阶段将学习生肖主题蛋糕(覆盖12款卡通生肖)、节日限定款(如圣诞、生日主题)的整体设计,同时融入巧克力插件制作——从模具选择到温度控制,手把手教授如何制作与蛋糕主题契合的装饰配件。最终考核要求独立完成一款欧式水果蛋糕,需兼顾奶油比例、水果搭配与整体造型的协调性。

模块二:饼干与蛋糕类——经典与创新的平衡

课程将饼干制作细分为混酥与清酥两大体系:混酥类涵盖曲奇、核桃酥等8款经典单品,重点解析黄油比例、烘烤温度对成品酥松度的影响;清酥类则聚焦老婆饼、拿破仑等6款传统点心,通过折叠层数控制(标准16折)与起酥油选择,确保成品层次分明。

蛋糕部分区分油脂蛋糕与清蛋糕:牛油纸杯蛋糕、哈雷蛋糕等油脂类产品,强调黄油打发程度与糖油乳化效果;海绵蛋糕、瑞士卷等清蛋糕则侧重蛋白打发的"干性发泡"状态把控。特别增加"网红元素融合"环节,例如在传统枣泥蛋糕中加入流心设计,或为花纹蛋糕搭配当季水果装饰,提升产品市场竞争力。

模块三:面包制作——从基础到风味的深度探索

面包制作以"基本功+风味拓展"为路径:首先掌握面粉筋度判断(通过手拉膜测试)、基础发酵(26℃恒温环境)等核心技术,完成牛角包、辫子包等5款基础面包制作;继而深入甜面包领域,学习芝麻餐包、奶黄包等7款市场热销品的配方调整(如糖量从15%降至10%的健康化改良)。

特色环节包括丹麦面包的"起酥工艺"(3次折叠+2次松弛)、法式面包的"天然酵母应用"(延长发酵时间提升麦香),以及调理面包的"馅料创新"(如芝士火腿级为流心芝士版本)。吐司类则覆盖肉松、豆沙等6款日常单品,重点讲解面团含水量对吐司柔软度的影响(标准含水量60%-65%)。

模块四:冷冻甜品——潮流与经典的双向突破

课程紧跟"低卡""高颜值"消费趋势,设置果冻布丁、乳酪蛋糕等5大细分方向:黄桃果冻的"果胶比例控制"(1.5%)、牛奶布丁的"巴氏杀菌温度"(85℃保持30秒)等细节逐一拆解;乳酪蛋糕侧重蓝莓、大理石等3款经典口味的酸糖平衡(pH值控制在4.5-5.0);慕斯蛋糕则从提拉米苏的"手指饼干浸泡"到芒果慕斯的"果茸稳定性"全面解析。

特别加入"网红产品研发"板块,例如芒果班戟的"奶油打发度"(7分发)、榴莲千层的"饼皮薄厚"(0.3cm标准),以及豹纹淋面的"巧克力温度"(32℃-34℃操作区间)。通过这些细节把控,确保学员既能复刻热门产品,又能自主研发创新款。

模块五:西餐模块——拓宽职业发展边界

为提升学员的综合竞争力,课程特别增设西餐基础模块,涵盖开胃头盘(如蔬菜沙拉的酱汁配比)、经典汤品(奶油蘑菇汤的面粉炒制火候)、传统酱汁(黑椒汁的熬煮时间)等5大类别。通过学习东南亚菜(如冬阴功汤的香料搭配)和特色小吃(如炸薯角的油温控制),帮助学员掌握多品类融合的产品开发能力,为未来经营综合烘焙店或西餐甜品档口奠定基础。

教学模式与招生要求:8:2黄金配比的实战型培养

区别于理论为主的传统培训,欧派店长班采用"80%实训+20%理论"的教学模式。实训课堂配备专业烘焙设备(如进口烤箱、商用和面机),确保学员每天有4小时以上实操时间;理论课程则聚焦"指导"与"门店精细化管理"——前者包括简历制作、面试技巧、行业薪资水平等实用内容;后者涵盖产品定价策略(成本加成法+竞争导向法结合)、库存管理(先进先出原则)、顾客投诉处理等门店运营核心问题。

招生对象面向应往届初中及以上学历毕业生,以及对西点行业有浓厚兴趣的在职人员。无论你是零基础想入行,还是已有基础想提升管理能力,均可报名。课程设置灵活,支持周末班与全日制班两种模式,满足不同学员的时间需求。

学习收益与职业前景:从学员到店长的成长路径

完成全部课程并通过考核后,学员将获得两大核心能力:一是技术层面,能独立完成裱花、烘焙等200+款西点制作,掌握原料替代(如用植物油替代黄油的健康化改良)、设备调试(烤箱温差校正)等进阶技巧;二是管理层面,具备门店产品规划(季度新品占比30%)、人员排班(高峰时段3人/小时配置)、成本控制(原料损耗率低于5%)等基础管理能力。

职业发展方面,优秀学员可优先推荐至深圳本地知名烘焙品牌(如幸福西饼、85度C)担任饼房主管,平均起薪6000-8000元/月;有创业意向的学员,课程将提供从选址评估(人流量1000+/小时为佳)、设备采购(商用烤箱预算2-3万元)到营销策划(会员储值活动设计)的全流程指导,助力实现"开店梦想"。

深圳新东方烹饪学校

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成立: 2006年

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